ს
ძიძა- მომვლელისააგენტო "ნია-ნია" · თბილისინ
ნინო
ბავშვის ძიძა
ზუგდიდიძიძა, მომვლელი, დამხმარე
სრული განაკვეთი1-2 წელი
დაუკავშირდით უშუალოდ დამსაქმებელს.
13 საათის წინ2 ნახვა
აღწერა
ვაკანსიის მიმოხილვა
ზუგდიდში მცხოვრები ოჯახი ეძებს მოტივირებულ და მზრუნველ ძიძას, რომელიც მზად არის სრულ განაკვეთზე იზრუნოს ბავშვის უსაფრთხოებასა და განვითარებაზე. ეს პოზიცია იდეალურია მათთვის, ვისაც აქვს ბავშვებთან მუშაობის გამოცდილება ან სურვილი, დაიწყოს კარიერა ამ სფეროში. ოჯახი აფასებს სანდოობას, პასუხისმგებლობასა და კეთილგანწყობას, რაც უზრუნველყოფს ბავშვის ჰარმონიულ გარემოში აღზრდას. საქართველოში ძიძის პროფესია სულ უფრო მოთხოვნადი ხდება, რაც ზრდის პროფესიული სტანდარტების მნიშვნელობას და უზრუნველყოფს სტაბილურ დასაქმებას.ძირითადი მოვალეობები
ზუგდიდში მცხოვრები ოჯახი ეძებს მოტივირებულ და მზრუნველ ძიძას, რომელიც მზად არის სრულ განაკვეთზე იზრუნოს ბავშვის უსაფრთხოებასა და განვითარებაზე. ეს პოზიცია იდეალურია მათთვის, ვისაც აქვს ბავშვებთან მუშაობის გამოცდილება ან სურვილი, დაიწყოს კარიერა ამ სფეროში. ოჯახი აფასებს სანდოობას, პასუხისმგებლობასა და კეთილგანწყობას, რაც უზრუნველყოფს ბავშვის ჰარმონიულ გარემოში აღზრდას. საქართველოში ძიძის პროფესია სულ უფრო მოთხოვნადი ხდება, რაც ზრდის პროფესიული სტანდარტების მნიშვნელობას და უზრუნველყოფს სტაბილურ დასაქმებას.ძირითადი მოვალეობები
- ბავშვის ყოველდღიური მოვლის უზრუნველყოფა: კვება, ჰიგიენური პროცედურები, დასვენება და უსაფრთხოება.
- განვითარებაზე ორიენტირებული აქტივობების დაგეგმვა და განხორციელება ასაკის შესაბამისი თამაშებისა და შემეცნებითი აქტივობების საშუალებით.
- ბავშვის ემოციური და სოციალური უნარების განვითარებაში ხელშეწყობა.
- სახლში უსაფრთხო და მოწესრიგებული გარემოს შენარჩუნება ბავშვისთვის.
- ბავშვის ჯანმრთელობის მდგომარეობის მონიტორინგი და საჭიროების შემთხვევაში მშობლებისთვის ინფორმაციის მიწოდება.
- სასურველია ბავშვის გასეირნება და გარე აქტივობებში მონაწილეობა.
- მშობლებთან ეფექტური და ღია კომუნიკაცია ბავშვის დღის რეჟიმისა და პროგრესის შესახებ.
- ბავშვებთან მუშაობის მინიმუმ 1 წლამდე გამოცდილება ან შესაბამისი მოტივაცია.
- პასუხისმგებლობის მაღალი გრძნობა და სანდოობა.
- კომუნიკაბელურობა და კეთილგანწყობა ბავშვების მიმართ.
- სისუფთავის და ჰიგიენის სტანდარტების დაცვა.
- სწრაფი ადაპტაციის უნარი და სტრესულ სიტუაციებში მოქმედების შესაძლებლობა.
- სტაბილური და კონკურენტული ანაზღაურება.
- მეგობრული და მხარდამჭერი სამუშაო გარემო.
- პროფესიული განვითარების შესაძლებლობა ბავშვთა მოვლის სფეროში.
- სოციალური გარანტიები და დასვენების დღეები შეთანხმებით.



